根据工作需要，经研究，面向社会公开招聘编外聘用人员6名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次招聘编外聘用人员6名，招聘单位、岗位、人数和资格条件详见附件。

　　二、招聘对象

　　普通高等院校2025年应届毕业生和社会上具有国家承认学历学位的人员。

　　三、招聘条件

　　（一）具备下列条件的人员可以报名参加本次公开招聘：

　　1. 具有中华人民共和国国籍；

　　2. 遵守宪法和法律；

　　3. 拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　4. 具有良好的政治素质和道德品行；

　　5. 适应岗位要求的身体条件；

　　6. 招聘公告要求的其他条件，详见附件。

　　（二）下列人员不得报名参加本次公开招聘：

　　1. 接受过有关部门审查处理的、处于处分期间内的、受过刑事处罚的；

　　2. 被开除中国共产党党籍的；

　　3. 被开除公职，被军队除名或开除军籍，或因严重违法违纪，被党政机关、事业单位、国有（集体）企业、村（社区）等单位解除劳动关系的，在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的；

　　4. 被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　5. 聘用后即构成回避关系的人员；

　　6. 法律、法规规定的其他情形。

　　四、报名与网络资格初审

　　（一）报名时间

　　2025年12月8日9:00至2025年12月12日16:00止。

　　（二）报名方法

　　本次考试采取网络报名，请考生登录网上报考系统（https://bm.gd-pa.cn/dzsys/zsnq）进行报名操作，并在报名时间内，将要求的报名资料扫描件（要求清晰、完整PDF格式，其中，《应聘人员报名表》需考生本人手写签名）上传至报考系统。

　　（三）报名资料

　　1.《应聘人员报名表》（本人手写签名后扫描版）；

　　2. 有效期内的居民身份证、学历和学位证书、教育部学历证书电子注册备案表和中国高等教育学位在线验证报告、学生证和《普通高校毕业生就业推荐表》（已取得岗位要求的毕业证书学位证书者可不提供）、国（境）外取得学历学位人员报考须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函，暂未取得的，需提供就读院校开具的在读专业名称、所修课程及毕业时间证明（同时提供中文翻译件）；

　　3. 有工作经历要求的岗位需提供工作经历证明，即劳动合同（合同内明确工作岗位）、社会保险参保缴费证明（需由社保部门出具）、若劳动合同内未明确工作岗位的需同时提供由工作单位人事部门开具的有效工作证明；

　　4. 报考岗位对专业技术资格、职业资格等有要求的，需提供相应证书；

　　5. 其他岗位所需的证明材料。

　　（四）报名要求

　　1. 每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者视为无效报名。报名时与考试时使用的照片应保持一致。

　　2. 应聘人员应符合本公告规定的报名条件及所应聘岗位的规定具体条件。报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。

　　3. 应聘人员应具备与招聘岗位要求一致的学历、学位。

　　4. 应届毕业生应在2024年9月1日至2025年8月31日期间取得相应毕业证书、学位证书；国（境）外取得学历学位人员报考应届毕业生岗位的，须于2024年9月1日至2025年8月31日期间取得相应学历学位，且于2025年12月31日前取得教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函。

　　其他应聘人员须于报名首日前取得相应的毕业证书、学位证书、教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函及岗位要求的其他证明材料。

　　5. 招聘岗位参照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》设置专业条件。应聘人员所学专业列入专业目录的，不得报考与招考岗位专业代码不一致的岗位。对含有两个以上培养方向的专业，如招聘岗位已明确具体培养方向的，应聘人员须符合具体培养方向方可报考。除专业目录列出方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的方向不能作为报考专业的依据。所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择招聘专业中相近专业报考。所学专业必修课程须与报考（应聘）岗位专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须毕业院校教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明（须毕业院校教务处或研究生处盖章）及毕业院校设置专业的依据等材料。国（境）外取得学历学位人员按所获学位证书上的专业名称和成绩单参照相近专业报考，并在资格审核时提供中文和外文版本的成绩单。

　　（五）网络资格初审

　　网上报名结束后由招聘单位根据招聘条件和要求，对应聘人员的资格条件进行网络资格初审。初审不通过的，不能参加考试。报名结束后3天内完成网络资格初审。应聘人员请保持电话畅通。

　　资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现应聘人员存在违纪违规行为或不符合报考资格条件的，按有关规定取消报考、聘用资格。

　　五、考试

　　采取“笔试+面试”的方式进行。

　　（一）笔试

　　1. 笔试科目：主要测评基本能力，以闭卷形式进行。满分为100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不能进入面试。

　　2. 笔试时间：2025年12月20日，具体时间、地点将在南区街道办事处门户网站公布。

　　3. 笔试成绩将于笔试结束后20个工作日内在南区街道办事处门户网站公布。

　　（二）面试

　　1. 确定面试人员。笔试合格应聘人员中，根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1:5比例确定进入面试人员。成绩相同时，视为并列。如果合格人数未达上述比例的，将全部笔试合格人员确定为入围面试人员。

　　面试人员名单将于笔试成绩公布后10个工作日内在南区街道办事处门户网站公布。

　　2.资格复审

　　资格复审安排在招聘面试前进行。资格复审具体事项将于面试人员名单公布后10个工作日内在南区街道办事处门户网站公布。

　　入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，在笔试合格的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。

　　3.面试形式：结构化面试。

　　4.面试时间、地点等有关事宜将在南区街道办事处门户网站公布。

　　5.面试满分100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不计算综合成绩，不能进入体检。面试成绩当场公布。

　　6.面试结束后，考试综合成绩按下列方式计算：

　　考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分。未达合格线的，不能列为体检和考察对象。

　　7.考试综合成绩及入围体检人员名单将在南区街道办事处门户网站公布。

　　六、体检

　　在综合成绩为合格的应聘人员中，按综合成绩从高至低的排名顺序，按岗位拟招聘人数等额确定体检对象。如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，按照笔试成绩由高到低的顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则由面试组织单位另行组织面试。

　　体检标准参照中山市机关雇员体检标准相关规定执行。具体体检事项安排、体检结果另行通知。

　　七、考察

　　体检合格应聘人员进入考察程序。考察工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》有关要求组织实施。

　　八、公示与聘用

　　应聘人员经考试、体检、考察后确定拟聘人选。拟聘人员名单在南区街道办事处门户网站公示，公示时间为5个工作日。

　　公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，由招聘单位办理拟聘用人员相关手续。

　　九、其他事项

　　（一）有下列情形的拟聘者，取消聘用资格：

　　1. 未在规定时间内报到的；

　　2. 不服从组织调配的；

　　3. 公示结果影响聘用的；

　　4. 放弃聘用资格的；

　　5. 报考应届毕业生岗位人员未在2025年8月31日前取得岗位所要求的毕业证书、学位证书的，或取得国（境）外学历学位人员未能在2025年12月31日前完成教育部门学历学位认证的；

　　6. 伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的；

　　7. 法律法规规定不宜聘用的其他情形。

　　（二）关于招聘岗位年龄、工作经历计算截止时间为本次招聘报名首日，应届毕业生不受年龄限制，社会人员年龄要求详见附件。

　　（三）出现下列情形之一的，中山市人民政府南区街道办事处将在7个工作日内决定是否进行递补：

　　1. 应聘人员放弃体检或体检不合格的；

　　2. 考察人选放弃考察或未被确定为拟聘用人员的；

　　3. 拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；

　　4. 拟聘用人员放弃聘用的。

　　递补人选从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本办法有关体检、考察、公示等规定办理。

　　（四）参照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）落实相关回避规定要求。

　　（五）本次招聘如有涉嫌违纪违规的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）追究责任。

　　（六）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

　　本公告由中山市人民政府南区街道办事处负责解释。

　　咨询电话：0760-88895103

　　监督电话：0760-88899213

　　咨询时间：工作日上午8:30-12:00、下午2:30-5:30

　　附件：聘用人员招聘岗位表

中山市人民政府南区街道办事处

         2025年11月28日

附件   

聘用人员招聘岗位表