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港口镇第一幼儿园2020年秋季开园教职员工招聘公告

信息来源:本网 发布日期:2020-07-24 分享:

  港口镇第一幼儿园是一所全日制公办幼儿园,幼儿园环境优美舒适,设施设备齐全,办园理念先进,将于2020年9月投入使用。因工作需要,现面向社会公开招聘各类教职员工,具体事项公告如下:

  一、招聘人数、岗位及薪酬待遇

  (一)招聘人数

  本次招聘教职员工共18人。

  (二)招聘岗位

  具体岗位与条件见《港口镇第一幼儿园2020年秋季开园招聘岗位及岗位条件一览表》(附件1)。

  (三)薪酬待遇

  被聘用教职员工为合同制,试用期3个月,工资待遇按照《港口镇公办幼儿园教职工薪金福利实施方案》执行。

  二、招聘条件:

  (一)基本条件

  1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

  2、有良好的思想政治素质,热爱幼儿教育事业;

  3、取得相应岗位的资格证、上岗证; 

  4、无违法犯罪记录、无违反计划生育政策、体检合格、品行端正,具有良好的职业道德;

  5、年龄符合岗位要求(周岁计算以2020年7月31日减去出生年月日)

  (二)具体条件

  具备招聘岗位表所列明的其他条件。

  三、招聘程序:

  本次招聘程序为:报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用。

  (一)报名 

  1、报名时间:2020年7月25日至8月7日

  2、报名方式:应聘者将资料发送到邮箱442889227@qq.com,邮件主题文件名请以“岗位+姓名”命名,超过规定时间上传资料的,其报名无效。联系人:梁老师 ,联系电话:0760-88402330。

  3、报名时请提交以下资料:

  (1)《港口镇第一幼儿园招聘教职员工报名表》扫描版一份(详见附件2,需亲笔签名,贴近期彩色大一寸照片1张)

  (2)居民身份证正反面扫描件一份

  (3)学历学位证书扫描件一份

  (4)岗位所要求的其他有关证书,如:园长证、教师资格证、普通话证、执业医师资格证、保育员证、厨师证等证件扫描件

  (5)与报考岗位相关的综合能力证明材料,如:专业技术资格证、获奖证明、已发表的学术论文、主持或参与的各类课题项目等扫描件,这类证明材料上传限10项以内。

  (6)应届毕业生提供《普通高校毕业生就业推荐表》和完整的学习成绩单扫描件。

  (二)资格审查

  (1)资格审查工作由港口镇第一幼儿园招聘教职员工工作领导小组负责组织实施。报名人员提交的报名材料必须真实、准确,提供虚假报名材料的,一经查实,取消笔试、面试及聘用资格。

  (2)受新冠疫情影响,为避免人员大量聚集,由招聘工作小组根据报名人员的学历、普通话等级、职称、学术成果、所获镇(区)级以上奖励等情况,择优按岗位拟招聘人数1:5的比例确定入围考试人选,岗位拟招聘人数与符合资格条件的报考人数比小于1:5的,按实际符合资格条件报考人数确定入围考试人选。

  (三)笔试与面试

  本次招聘采取自主招聘,教学业务副园长、教师、保育员、保健医生采取笔试加面试的方式进行,其他岗位采取面试方式进行,择优录取,额满即止。笔试满分100分,合格分数线统一划定为60分,在笔试合格人员中按成绩由高到低排序,按岗位拟招聘人数1:3的比例确定入围面试人员(不足1:3比例的,按实际符合条件人数进行面试)。考生在入场参加考试时须出示粤康码等电子健康码绿码并进行体温检测,如粤康码等电子健康码为红码、黄码或体温大于等于37.3℃,不得进入考试现场,不能参加考试。请考生提前密切留意自己的电子健康码状态、体温及身体状况,若有异常应及时告知招聘单位。笔试与面试时间、地点另行通知,具体要求如下:

  1、教学业务副园长:

  (1)笔试满分100分(占总成绩40%):考核基本教育理论知识、岗位工作内容等;

  (2)面试满分100分(占总成绩60%):考核管理思路与业务思路。

  ①演讲(60分):对岗位业务和管理进行演讲(需使用多媒体同步展示)(20分钟);

  ②答辩(20分):演讲完毕,现场回答问题(5分钟);

  ③才艺展示(20分):自备才艺展示,类型不限(5分钟);

  2、学前教育专任幼儿教师:

  (1)笔试满分100分(占总成绩40%):考核基本教育理论知识、岗位工作内容等;

  (2)面试满分100分(占总成绩60%):以模拟教学活动、答辩与才艺展示的形式进行。

  ①展示活动(60分):根据抽签内容,现场模拟教学活动(15分钟);

  ②答辩(20分):展示活动后,现场回答问题(5分钟)

  ③才艺展示(20分):从唱歌、乐器、舞蹈、绘画项目中自选1项展示。(唱歌:演唱歌曲一首;乐器:弹奏曲目一首;舞蹈:展示舞种不限;绘画:提前自备一幅作品,带到现场并做讲解)(3分钟);

  3、专职幼儿教师:美术、体育

  (1)笔试满分100分(占总成绩40%):考核基本教育理论知识、岗位工作内容等;

  (2)面试满分100分(占总成绩60%):以模拟教学活动、答辩与才艺展示的形式进行。

  ①展示活动(40分):根据抽签内容,现场模拟教学活动(20分钟);

  ②答辩(10分):展示活动后,现场回答问题(5分钟);

  ③才艺展示(50分):美术老师现场创作一幅作品(30分钟),体育老师展示相关才艺(10分钟);

  4、保健医生

  (1)笔试满分100分(占总成绩40%):考核卫生保健、保育、教育、卫生、安全等相关岗位工作内容;

  (2)面试满分100分(占总成绩60%):主要考核岗位及幼儿教育的内容。

  ①演讲(60分):讲解卫生保健常规落实工作(需使用多媒体同步展示)(15分钟)

  ②答辩(40分):现场回答问题(5分钟)

  5、保育员

  (1)笔试满分100分(占总成绩40%):考核保育、卫生、家长沟通等工作内容;

  (2)面试满分100分(占总成绩60%):主要考核保育知识与实操模拟。

  ①演讲(50分):讲解幼儿园保育工作内容(10分钟)

  ②操作(50分):现场操作每天早上来园班级卫生与消毒流程(5分钟)

  6、厨师、厨工、清洁工:主要面试相关岗位工作方面的内容。

  (四)成绩计算、体检、考察、公示与聘用。

  1、应聘者总成绩计算:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(成绩均按四舍五入保留小数点后2位计算)。考试总成绩合格分数线统一划定为60分;若同一岗位考生总成绩相同的,则依次按照笔试成绩、面试各项目成绩高低顺序确定名次。未达合格线的,不能列为体检和考察对象。

  2、体检:据各招聘岗位考生的总成绩,按岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选。体检不合格的,可按总成绩由高到低顺序在具备候选资格人员中依次递补;

  3、考察:体检合格后按有关要求对体检合格者进行考察,考察不合格的,取消聘用资格,可按总成绩由高到低顺序在具备候选资格人员中依次递补;

  4、公示:考察合格后,录取名单公示及电话通知;

  5、聘用:招聘人员实行聘用制,为非在编合同人员,由幼儿园与录取人员签订正式聘用合同,初定2020年9月1日到岗,具体以实际通知为准。

  四、本招聘公告未尽事宜由港口镇文体教育局负责解释。

  咨询电话:0760-88402330  梁老师

  附件:  

  附件1-港口镇第一幼儿园2020年秋季开园招聘岗位及岗位条件一览表.doc

  附件2-港口镇第一幼儿园招聘教职员工报名表.doc

港口镇文体教育局

2020年7月24日