为深入贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述以及对加强基层工会建设提出的“三个着力”的重要指示，今年，小榄镇总工会多措并举积极开展基层工会组织建设工作，以推动新就业形态劳动者建会入会工作为重点，进一步扩大基层工会组织有效覆盖和工作覆盖，取得阶段性成效。

在小榄镇党委的领导和中山市总工会的指导下，多次召开办公会研究部署新业态劳动者建会入会工作。成立了由5家不同行业且条件成熟的基层工会联合组成的新业态行业工联会，涵盖货车司机、互联网电商行业、快递员等群体，同时通过“粤工惠”平台发展网约车司机和网约送餐员等行业会员，实现新业态行业群体基本覆盖。组织工会干部多次深入新业态劳动者群体开展现场发动入会、走访调研活动40多场次。与人社、税务等职能部门建立联动机制，掌握平台企业和新业态劳动者的底数，统筹推进新业态工会组织建设和发动新业态劳动者入会工作。

举办市镇两级新业态工会组织揭牌暨百名新业态劳动者集中入会仪式，发布《小榄镇新业态劳动者暖心关爱“十送”行动》，营造浓厚的入会氛围，经验做法被《学习强国》《南方工报》《中山日报》等各大媒体报道。围绕“十送”行动中的送入会礼包、送医疗保障、送健康体检、送清凉慰问、送学历提升、送职业培训、送安全知识、送关怀服务、送文体活动和送法律服务10项暖心关爱行动，开展活动50场次，通过“粤工惠”平台发展网约车司机和网约送餐员等行业会员，实现新业态行业群体基本覆盖。积极发展互联网企业建会，并举办了“香山工匠杯”网络直播技能竞赛，互联网企业建会完成3家。通过开展走访活动了解新业态群体的状况，形成2份新业态职工群体调研报告。

全力围绕新业态劳动者所需所盼高质量服务新业态会员，赠送1000份价值50元入会礼包、近千份“二次医保”、1000多份“工会清凉爱心包”、为千名新业态职工开展体检服务，不断将新业态劳动者建会入会工作落细落小落实。举办了“香山工匠杯”网络直播技能竞赛，了解新业态群体的状况，形成2份新业态职工群体调研报告。在韵达速递、运通物流园、联丰社区、小榄车站创建4个市级“户外劳动者工会爱心驿站”。其中全国示范点2个（韵达速递、运通物流园），省级示范点3个（韵达速递、运通物流园、联丰社区）；在运通物流园、小榄车站创建2个省级“司机之家”；在华耀智汇科技园创建镇级“美丽园区”，通过工会服务阵地便捷服务新业态劳动者。