招贤纳士！中山市招商发展有限公司工作人员招聘开启了！

　　关于我们

　　中山市招商发展有限公司成立于2017年10月，是在市委市政府的直接部署下，由市国资委出资3000万元成立的市属国有企业。公司主营业务是以承接市属（镇街）重大项目、重点项目的招商引资工作为主，开展项目对接、洽谈、考察、研判、促进、服务等招商引资工作，陆续拓展商务咨询、股权投资、产业园区合作等业务。公司上下主动担当、创新实干，致力打造高素质专业化的招商“铁军”，以推动中山招商发展为己任，助推中山市经济高质量发展；同时秉承“服务创新价值”的发展理念，采用市场化运营、企业化管理模式，以专业、高效、真诚、廉洁的服务态度和工作作风，致力于为企业提供高品质的招商引资服务，帮助更多企业落户扎根中山。

　　根据工作需要，中山市招商发展有限公司现面向社会招聘专业人才，有关事项公告如下：

　　一、应聘人员资格条件

　　应聘人员应具备以下资格条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵纪守法，具有良好的品行；

　　（三）无违法犯罪记录和违反计划生育政策行为；

　　（四）身体健康，能正常履行岗位职责；

　　（五）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考；

　　（六）符合报考岗位要求的其它相关条件。

　　二、招聘岗位、人数及岗位要求

　　（一）办公室专员：1人。

　　1. 35周岁（含）以下，本科或以上学历，会计或财务管理相关专业；

　　2. 2年以上财务或银行、基金、证券工作经验；

　　3.熟悉金蝶、用友等财务软件，有国企工作经验者优先；

　　4.综合素质高，服务意识、沟通协调能力强，富有工作激情，具有高度责任感和担当意识。

　　备注：年龄、工作年限等计算截至2020年8月31日。

　　（二）综合部专员：1人。

　　1. 35周岁（含）以下，本科或以上学历，人力资源管理、工商管理、企业管理、行政管理、法学、中文、文秘及相关专业；

　　2. 3年以上行政、人事、宣传、法务、文秘等相关工作经验；

　　3.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

　　4.综合素质高，服务意识、沟通协调能力强，富有工作激情，具有高度责任感和担当意识。

　　备注：年龄、工作年限等计算截至2020年8月31日。

　　（三）招商部专员：1人。

　　1. 2019年或2020年应届毕业生，本科或以上学历，专业不限，研究生或“双一流”大学毕业生优先，在校期间担任团委、学生会、社团重要职务的应届毕业生优先；

　　2.综合素质高，服务意识、沟通协调能力强，富有工作激情，具有高度责任感和担当意识。

　　三、报名时间和方式

　　（一）报名时间

　　简历接收时间自2020年11月12日—2020年11月25日。

　　（二）报名方式

　　应聘人员根据报考条件和要求报名。报名时须按照报考岗位填写《中山市招商发展有限公司报名登记表》（详见附件，需粘贴电子照片并签名），与本人身份证（报考须使用有效期内的二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致）、学历证书及相关证明（请提供学历证明或学信网打印的证明）、资格证书（请提供相关官网证明信息）等材料扫描件，一并发送到zszszp@126.com邮箱，邮件标题以“姓名+应聘岗位”命名。公司将根据报名情况组织开展测试，测试前将以电话、短信或邮件形式通知符合条件的应聘人员具体测试时间和地点。

　　四、招聘流程

　　（一）资格审查和测试通知

　　公司将根据报名情况进行资格审查，资格审查通过后将以电话或短信形式通知符合条件的应聘人员具体测试时间和地点。

　　（二）测试

　　1.第一轮测试为笔试，满分100分，测试内容为逻辑能力、专业能力等。测试结束后，依成绩从高到低的顺序确定参加面试对象，通过电话或短信等方式通知。

　　2.第二轮测试为面试，满分100分，主要测试应聘者履行岗位职责所具备的综合素质与专业能力。

　　3.第二轮测试结束后，按照总成绩由高到低的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定考察人选。

　　（三）入职考察

　　通过测试的人员确定为考察对象，就工作表现情况、计生情况、无犯罪记录等情况进行考察，组织考察对象进行入职体检。

　　（四）公示

　　通过考察的人员列为拟聘对象，拟聘名单公示5个工作日。

　　（五）办理入职手续

　　公示期结束后若无异议，将通知拟聘对象按公司有关规定办理入职手续，在规定时间报到。

　　五、聘用人员待遇

　　拟聘用人员的薪酬待遇，按照《中山市招商发展有限公司薪酬制度》执行。

　　六、其他事项

　　（一）聘用人员与公司签订劳动合同，试用期考核不合格或出现违纪违法行为的终止聘用关系。

　　（二）报名提交的申请材料必须真实、准确，提供虚假申请材料的，一经查实，即取消聘用资格。

　　（三）拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依据总成绩从高到低依次递补考察对象，具体是否需要进行递补由公司确定。

　　1．体检结果不符合要求的；

　　2．公示的结果影响聘用的；

　　3．放弃聘用资格的；

　　4．未在规定的时间内到岗的；

　　5．出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。

　　（四）应考者须携带本人身份证参加笔试和面试，否则不得参加考试。考试严禁作弊行为，一经发现，取消考试资格和成绩。

　　（五）本次考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

　　联系人：彭小姐

　　联系电话：0760-89888906

　　中山市招商发展有限公司

报名登记表

备注：表格各项为必填项，如无相关情况填“无”。