根据市委统一部署，2020年9月1日至9月30日，市委对村巡察第七组对阜沙镇大有村党委进行了巡察。2020年11月2日，市委巡察组向阜沙镇大有村党委反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、以政治建设为统领，把巡察整改作为重大政治任务抓紧抓实

　　（一）提高站位，强化政治责任。收到市委巡察组反馈意见后，于2020年11月4日召开党委会议，组织班子成员认真学习巡察反馈意见，对村巡察整改工作进行了专题研究部署。通过学习，加深了班子成员的思想认识，深刻认识到巡察整改是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神以及贯彻落实习近平总书记调研广东重要指示精神的必然要求，是增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动。把巡察整改作为当前最重要的政治任务，以高度的政治责任感，切实把整改责任抓在手上，层层落实全面从严治党主体责任，由村党委书记牵头抓总，上下一心、合力抓好整改落实工作。

　　（二）明确目标，细化职责分工。根据市委对村巡察第七组的反馈意见和整改要求，村党委对巡察组反馈的问题，逐条进行研究，深入分析问题原因，制定整改方案，全面扎实抓好整改落实上形成共识、明确目标。成立以村党委书记为组长，党委副书记为副组长，其他班子成员为成员的市委巡察反馈意见整改工作领导小组，指导各成员开展整改工作。明确责任人，及时研究整改措施，明确整改时间，确保巡察发现的问题条条都整改、件件有回音。

　　（三）举一反三，建立长效机制。在整改落实中，村党委充分运用巡察反馈成果,放大巡察整改效应。紧紧抓住重点问题、重点领域和关键环节，推动共性问题解决，从源头上遏制类似问题的再次发生。注重统筹兼顾，抓好整改，改出实效，把问题整改和重点工作相结合，两手抓，两促进。推动各项工作取得新成绩。通过抓整改、补短板、强弱项，切实发挥整改对工作的推动作用，注重解决体制机制方面存在的问题，把整改成果常态化、制度化。

　　二、盯住巡察反馈指出的问题，逐条逐项真改实改，巡察整改工作取得阶段性成效

　　（一）聚焦党的路线方针政策和党中央决策部署在基层贯彻落实情况方面存在的问题

　　1.学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入

　　（1）关于“理论学习中简单以文件传达为主，没有深入开展讨论，学习形式化问题比较突出”问题

　　一是提高思想认识，深入落实第一议题学习制度。从2019年9月开始，严格落实第一议题学习制度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记重要讲话精神，进一步强化理论武装，用科学理论指导党的建设。自第一议题制度落实开展以来，村党委班子共组织学习52次，党支部、党支部委员班子学习84次，其中2020年9月至今组织学习35次，增强了干部和党员学习的自觉性，提升党性修养。

　　二是制定学习计划，落实“三会一课”制度。2020年初，认真研究并制定每季度、每月学习计划，并结合实际情况，严格督促各党支部开展理论学习，展开讨论，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。2021年，精心组织开展学习活动，严格贯彻落实“三会一课”制度和开展“五主题三作用”学习活动。

　　三是丰富学习内容，多样化开展学习活动。一方面，定期邀请上级领导、讲师进行专题授课，组织开展集体讨论、观看专题课件等。另一方面，倡导党委班子成员、党支部委员、党员等通过“学习强国”学习平台等进行自主学习。

　　2.贯彻落实习近平生态文明思想不到位

　　（2）关于“村辖区有13条河涌，其中2条水质较差”问题

　　一是制定方案抓整改。2020年9月，联合上级主管部门到现场勘察情况，研究整改方案，由上级主管部门实施。

　　二是建立长效管理机制。为保证辖区内环境卫生整洁，对辖区道路、河涌环境卫生日常保洁和打捞业务分段进行公开发包，同时制定了发包路段的考核要求，加强对保洁员的考核，做到责任到人。

　　三是加强环保宣传教育和河涌保洁。结合镇的“十百千万”活动，班子成员积极下村入户，宣传河涌保洁。每周二党建引领乡村振兴志愿服务活动，清理河涌漂浮物和障碍物。

　　（3）关于“环境卫生有盲点，失管路段没有放置垃圾桶，周围环境卫生较差，垃圾杂物乱堆乱放”问题

　　一是迅速整改，加强卫生“盲点”管控。2020年9月开展整改行动，对卫生“盲点”的垃圾、杂物和杂草进行彻底清理。同时招聘保洁员专人负责该失管路段卫生保洁。2021年1月后纳入村的垃圾清运体系中，强化道路卫生保洁工作。

　　三是举一反三，常态化整治人居环境。全面贯彻落实市、镇要求，推进农村人居环境整治工作，大力开展“三清理、三拆除、三整治”。每周二常态化开展人居环境整治志愿服务活动。重点清理村内巷道、房前屋后的杂草杂物和积存垃圾。

　　（4）关于“农村基础设施不完善，排水管道堵塞”问题

　　一是迅速整改。通过挖深原排水渠，增加排水量，促进排水。并在房屋的围墙外砌一挡水墙，截流雨水，截流后的雨水由上级主管部门负责抽排。现施工完毕，至今没有出现房屋水浸现象。

　　二是建立长效机制。坚持日常巡查常态化，加大排水设施巡查力度，安排工作人员，每周巡视村内排水设施。发现有问题的设施及时上报，及时维护和修复。

　　3.集体经济发展裹足不前

　　（5）关于“村收入来源渠道少，经济基础薄弱”问题

　　一是全面梳理盘活发展资源。对现有资源进行整合，公有物业基本完成出租。同时为增加村集体收入，积极向上级部门申请用地指标盘活闲置地，引入社会资本进行土地开发，缓解开发资金困难问题。

　　二是储备育强发展人才。加强班子建设，配齐配强队伍，注重引入经济人才。2020年12月，引进了本村年轻党员作为村干部后备人选，推进班子梯队建设。

　　三是不断拓宽发展思路。2021年3月，组织村“两委”干部到其他镇区学习发展集体经济的先进经验，切实提高党委班子抓经济发展的能力。

　　4.涉河违建问题突出

　　（6）关于“大有村涉河违建”问题

　　一是迅速整改，有序推进。按照先易后难、拆旧止新的思路，大力开展拆除工作，目前已拆除61宗。下一步，将继续密切配合相关部门分步实施清拆行动，全力遏制涉河违建行为。

　　二是完善机制，确保长效。建立涉河违建清拆台账，拆一宗消一宗。同时结合河长制，形成日常巡查常态化机制，发现违法建筑及时制止并上报情况。

　　三是强化宣教，全民动员。结合阜沙镇“十百千万”活动入户走访，向村民宣讲涉河违建的安全隐患，通过宣传教育提高村民爱河护河意识和法律意识。

　　5.意识形态工作存在漏洞

　　（7）关于“公共服务阵地不足，服务活动内容和形式单一，群众参与度不高”问题

　　一是加快第二、第三党群服务中心选址落实。选定位于第五生产小组的村属物业楼和第二十生产小组原卫生站用地建设第二、第三党群服务站。

　　二是丰富活动形式和内容。积极开展党群服务中心文化活动，密切党群关系。2020年6至今，组织放映“流浪地球”等公益电影13场次；2020年7-9月，开展文艺演出活动7场。每逢周六、日，开放党群服务中心曲艺社活动室，给爱好粤曲文化的群众提供一个交流学习的场所，进一步丰富党群服务中心的活动内容和形式。

　　三是广泛宣传发动群众。结合阜沙镇“十百千万”活动入户宣传，宣传公益电影播放和综艺表演节目信息，聆听群众建议，并在活动中向群众发放宣传资料，现场了解群众意见建议，为今后更好开展公共服务打牢基础。

　　（8）关于“‘三务’公开栏作用发挥大打折扣，公示内容更新不及时不全面，未能有效发挥公示栏的作用”问题

　　一是合理设置专栏，及时公开“三务”。在村党群服务中心正门入口显眼位置安装新的“三务”公开栏，让村民了解本村热点难点问题。广泛宣传各项惠民政策，增强村民自治管理能力，安排专职人员负责管理“三务”公开栏，及时更新公开信息。

　　二是完善制度建设，强化监督管理机制。设立“三务公开”意见收集箱，进一步畅通监督渠道。广泛征求群众对“三务”公开的意见和建议，充分发挥广大干部群众的监督作用，保障村民知情权、参与权、监督权。

　　6.“疫情防控和‘六稳’‘六保’统筹乏力”

　　（9）关于“疫情防控力度不够”问题

　　一是加强学习，提高认识。召开防控疫情专题会议，深入学习贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示批示精神。会议强调做好疫情防控工作，直接关系到人民生命安全和经济社会大局稳定，要求把防疫工作抓实抓细，工作人员务必高度重视，严格按要求落实各项防疫工作。

　　二是落实制度，强化执行。严格执行相关规定，对国内重点地区流入人员，及时安排“三人小组”上门排查，落实核酸检测或居家隔离等措施。安排工作人员每日对辖区内发热情况人员进行电话回访，做好情况跟踪。

　　（10）关于“‘六稳六保’推进不力，企业招工困难无法满足生产需求”问题

　　一是加大助企招工力度。组织开展多形式、多层次、多方位的招工宣传活动。结合“十百千万”活动，进村入户宣传辖区内企业用工信息，向村民派发宣传单张，力争企业招聘信息能快速扩散、精准投放。利用社交软件，转发企业单位的用工需求信息，宣传辖区厂企招聘信息，做到企业招聘信息全覆盖，有效扩大宣传面。

　　二是加强村企联系，助企解困。召集辖区相关厂企负责人展开交流会谈，详细了解公司生产经营情况，以及面临的困难问题和疫情防控工作落实情况，加强村企沟通交流，尽力协调帮助企业解决问题和困难。

　　（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况方面存在的问题

　　7.关于违规发放补贴习以为常

　　（11）关于“以党员例会误工费、全勤奖及联系工作补贴等名目向村党员发放补贴”问题

　　一是查清明细，迅速整改。已责令违规收取会议费及误工补助的相关人员全部全额退还，并规范村各类津贴补贴发放。

　　二是举一反三，堵塞漏洞。2020年1月后停止发放补贴，并依据相关文件精神，做到令行禁止，杜绝类似问题再次发生。2020年12月，驻村镇领导对村党委班子成员进行了提醒谈话，要求村两委班子一定要提高认识，严格落实上级有关制度，积极创新和完善相关制度的管理。

　　8．三资管理不规范

　　（12）关于“应收账款收缴不及时，截至2019 年12月，存在挂账过长应收款未收回”问题

　　一是查清情况，迅速整改。全面摸排村债权债务情况，按应收账款列表造册，落实整改，通过诉讼追缴和账面核销方式处理。

　　二是规范流程，堵塞漏洞。对村或生产小组集体承包合同，必须严格按照相关的规章制度签订，切实堵塞工作漏洞。2020年12月，驻村镇领导对村党委班子成员进行了提醒谈话，要求作为村两委班子一定要提高认识，严格落实上级有关制度，积极创新和完善相关制度的管理，要切实维护集体经济的发展。

　　（13）关于“集体资产处置程序不严”问题

　　一是迅速对照台账梳理整改。对照台账明细，重新梳理集体资产，对有问题的资产引以为鉴，对集体资产进行处理时必须严格按照相关规章制度执行，杜绝类似问题再次发生。

　　二是完善集体资产处置制度。严格执行和规范村级财务民主决策、审批审核管理制度，规范手续和流程。制定物业资产和自愿性资产发包台账，梳理可能存在的廉政风险点，加强防范风险。

　　（14）关于“租金核算反映不实，造成少计收支”问题

　　一是迅速整改。通过承租方向村补交租金，村向承租方支付了2019年1月至2020年4月水电费，解决租金核算不实、少收少支的问题。

　　二是强化监管。2021年1月，召开财务知识培训会，学习关于加强农村财务管理工作的指导意见等法律法规文件精神，严格执行财经法规和财务制度，规范财务处理程序和会计核算，加强业务培训，不断提升财务人员的业务水平。

　　9.财经纪律执行不规范

　　（15）关于“借款未还，因审计发现问题整改，才将款项归还集体”问题

　　一是落实整改。要求相关人员及时还款，冲销完毕解决审计问题。

　　二是发挥村务监督和纪委监督作用。2020年12月，召开村务监督委员会学习会议，开展党风廉政教育，深入学习农村集体资产管理等法律法规和文件精神，建立完善监督制度和财务监督机制。

　　三是严格落实执行镇的相关财务制度。2020年12月，村“两委”干部和财务人员参加镇举办的财务知识培训会，对财务工作情况定期开展自查自纠，及时堵塞漏洞，严格督促落实党委班子成员自身分管工作职责，确保资产管理安全、完整、有效。

　　（16）关于“会计核算不规范，将独立的法人单位‘账务合一’”问题

　　一是分步解决。通过法律途径，先解决账务纠纷问题，纠纷处理完成后通过财务处理，合并账目。

　　二是完善核算制度。将会计核算方式制度化，专人专责，进一步完善和加强财务人员的管理和监督，并定期抽检财务账目进行监督。

　　10.以人民为中心的思想认识不足

　　（17）关于“协调解决民生问题能力不足，两个村民小组之间路段未硬底化，影响村民出行”问题

　　一是迅速整改。驻村镇领导组织村“两委”干部、村民小组长召开协调会议，研究制定解决办法。安排镇专款用于两个村民小组二排路硬底化工程，目前已完成建设。

　　二是广纳民意。2020年11月，召开村民群众民主座谈会，邀请村民小组长和村民群众，面对面交流，广泛征求群众对“三务”公开的意见和建议，并就民生工程工作进展、存在的问题和困难、下一步工作等向参会党员群众汇报，并积极证集群众意见，倾听民意，纾解民困。

　　（18）关于“违法开工建设村属物业，受到行政处罚”问题。

　　一是立即整改，肃法纪。按照行政处罚决定书的处理意见缴纳了行政处罚罚款。

　　二是加强学习，堵漏洞。2020年9月，开展召开学习土地管理法专题会议，牢固树立集约用地、依法管地意识，运用法治思维和法治方式，依法依规报建村居物业建设。

　　(三）聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设情况。

　　11.党风廉政建设不扎实

　　（19）关于“主体责任意识不清，相互‘补台’意识不强”问题

　　一是落实主体责任。2020年12月，村党委书记通过观看视频等方式，加强学习增强“两个责任”意识，强化党风廉政建设主体责任观念。

　　二是落实整改。2021年起，每季度开展班子成员集体谈心谈话工作，充分交流意见，强化班子成员间的沟通协作。由村党委书记组织村党委委员开展集体谈心谈话，充分交流意见，强化班子成员间的沟通协作。

　　三是落实谈心谈话制度。坚持党委班子成员定期谈心谈话制度，抓实党风廉政教育。2020年12月，村党委书记对村党委副书记、党委委员进行了日常谈话。

　　（20）关于“监督责任缺失，2018年班子干部分工没有纪检委员，部分人员违规担任村务监督委员会成员”问题

　　一是加强党风廉政建设。坚持党委班子成员定期谈心谈话制度，抓实党风廉政教育。2020年7月，村党委书记对村党委委员进行了日常谈话。

　　二是明确村党委班子成员分工。设立纪检委员，严格按要求开展纪检工作。2020年12月，新一届村党委换届选举中，选举出新一届领导班子成员，根据人事变动和工作需要调整了纪检委员名单。

　　三是清理违规村务监督委员会成员。对违规担任村务监督委员会成员进行劝退，并补选成立新的村务监督委员会成员。

　　四是完善监督制度。发挥村纪律检查委员会作用，加强党内监督，杜绝此情况再次发生。

　　（21）关于“谈心谈话制度流于形式，谈话记录存在后补现象”问题

　　一是强化业务培训。2020年10月至12月，党委副书记和党建联络员积极参加阜沙镇村（社区）组工人员党务知识培训会议，提升党务工作能力和水平。

　　二是落实谈心谈话制度。2020年7月，时任村党委书记对时任村党委委员进行了日常谈话。2020年12月份，村党委书记对村党委副书记、党委委员进行了日常谈话。村纪委书记协助村党委书记开展好日常谈话、提醒谈话、警诫谈话等，填写好党组织谈话记录本并及时并做好资料整理归档。

　　（22）关于“党员赌博现象较突出，党员因参与赌博被处分”问题

　　一是落实整改。2020年1月、4月、7月、12月，分别召开党员大会学习中国共产党党员教育工作等相关条例。2020年8月，召开党风廉政建设党员会议，学习习近平论党风廉政建设和反腐败斗争等相关精神，提高党性修养，强化规矩意识。2020年11月，召开廉政教育宣传会议。2021年1月，组织全体党员召开党风廉政建设学习会议；村党委班子召开党风廉政建设工作会议，专题部署2021年落实党风廉政建设相关工作任务。

　　二是做好谈话记录。2020年7月至12月，在党委书记与党委委员、党委书记与党员、党支委与党支委之间、党支委与党员之间之间开展谈心活动，及时发现纠正问题掐住党员违纪违规苗头，最大限度减少违纪违规行为的发生。

　　12.党建工作推进乏力

　　（23）关于“‘两委’会长期代替支委会，未突出党组织在重大问题上的决策作用”问题

　　一是落实整改。严格执行“四议两公开一监督”制度。由村党委会商议、党员大会审议、村民代表会议决议，决议公开、实施结果公开，规范会议议事流程。

　　二是规范会议记录。2020年11月起，严格落实村党委会议与村委会议分别单独召开的制度，党组织会议本和村委会议本分别由专职人员记录，村委主任每月检查村委会议记录本的记录情况，村党委副书记每月检查党组织会议记录本的记录情况。

　　（24）关于“党组织政治引领力不足”问题

　　一是发展党员，着力提高村民代表、村民小组长中党员比例。2020年11月，大有村第十六、十九村民小组联合党支部召开党员大会，确定原第十九村民小组长为入党积极分子。2020年12月，通过座谈会的方式，村党委与各党支部书记开展谈话，初步了解各党支部书记兼任村民小组长的意愿，引导党员积极参与村级各项事务，鼓励年轻党员参与村民小组长和村民代表竞选。2021年大有村第八届村民小组长换届选举中，村民小组长中党员当选比例实现了明显地提升。

　　二是完善制度，引导党员竞选。实行“党员培养成骨干，骨干培养成党员”的双培养模式和“头雁工程”，推进实施阜沙镇关于支持鼓励农村优秀党员担任村民小组长三年行动计划，引导党员积极竞选村民小组长和村民代表。

　　（25）关于“后备干部资源匮乏，对后备干部培养不够重视，年轻工作人员流动性大”问题

　　一是提高思想认识。加强后备干部队伍培养，把后备队伍建设作为领导班子建设的重要组成部分，建立优秀人才库名册，将本村户籍30岁以下年轻党员列入人才库，入库14人。将后备人才培养建设列入工作日程，认真抓好落实。

　　二是落实“苗子工程”。2020年10月，引进1名本村年轻大学生；12月引进1名本村年轻党员，该同志于同月成功当选村党委委员，进一步优化了班子结构，缓解了村内后备干部资源匮乏问题，促进村内工作发展需求。

　　三是健全后备人才培养制度。结合本村的工作需求，2021年科学合理设置薪酬，聘请优秀党员作为村级工作人员，吸引更多优秀人才加入。

　　（26）关于“开展党的主题教育活动不规范不及时”问题

　　一是加强学习培训，提高思想认识。2020年10月至12月，党委副书记和党建联络员积极参加阜沙镇村（社区）组工人员党务知识培训会议，提高抓好党建工作的思想认识和业务水平。

　　二是规范会议记录。坚持落实“三会一课”制度，2020年1月、9月，分别召开党员大会党组织书记讲党课的形式带领党员学党章党规。2021年，村党委副书记专门负责每季度督促检查工作，常态化抓好“三会一课”制度落实以及会议记录工作规范落实情况。

　　13.党组织生活不严肃

　　（27）关于“‘三会一课’制度长期执行不到位，2019年9月才开始全面落实‘三会一课’和‘第一议题’”问题

　　一是履行党建第一责任人责任。通过党组织书记抓党建述职、党组织书记讲党课等形式，带头抓好党建工作。2020年1月和2021年2月，分别召开党员大会，村党委书记分别作2019年度和2020度大有村党委抓党建工作述职报告。2020年1月、7月、9月、12月，分别召开党员大会以党组织书记讲党课的形式带领党员学习，牢固树立“抓党建是本职”的理念，切实履行党建第一责任人责任。

　　二是落实整改。按照市委组织部的要求和标准，2019年、2020年均有研究制定年度“三会一课”计划。2021年，严格贯彻落实“三会一课”制度和开展“五主题三作用”学习活动，为更好地开展形式多样的理论学习，根据村党组织实际情况，并结合中山支部生活指导意见，完成2021年第一季度、第二季度“三会一课”学习计划并加以落实。

　　三是完善制度。2021年始，村党委副书记专门负责每季度“三会一课”的督促检查工作，常态化抓好“三会一课”会议记录工作。

　　（28）关于“理论学习形式化，简单传达为主，主题教育总结内容复制情况普遍”问题

　　一是落实整改。村党委班子成员召开了“三会一课”规范化专题会议，由村党委书记带头，认真主动查摆自身问题，制定整改清单表。

　　二是完善管理制度。2020年第四季度起，按照《中山支部生活》和“五主题三作用”指导意见，对各支部“三会一课”会议记录本进行督促检查,杜绝抄袭等问题发生。

　　（29）关于“民主评议党员形同虚设”问题

　　一是落实整改，开展谈心谈话。村党委副书记分别对不按规定参加组织生活会的党员进行提醒谈话，积极主动参加党组织生活，进一步加强党性锻炼，提高党性修养。

　　二是落实考评制度。严格按照相关文件精神，安排党建联络员统计党员参加组织生活的情况，以此作为评定党员等次的依据。

　　三是加强民主评议学习，确保评议程序合法合规。2020年8月和2021年1月，组织学习关于建立民主评议党员制度等文件精神，熟悉支部工作流程，规范民主评议，严格按照个人自评、党员互评、民主测评、总结点评的步骤开展评定，不敷衍了事、不弄虚作假，注重评定效果，评议过程做到直面问题、实事求是。

　　14.党员教育管理松散

　　（30）关于“发展党员档案把关不严，存在多处涂改现象”问题

　　一是全面落实整改。村党委书记对村党委副书记进行了提醒谈话。村党委副书记分别对相关工作人员和党员进行提醒谈话，进一步增强党员教育管理意识。

　　二是加强学习，提高认识。2020年12月，组织相关工作人员学习党章及中山市发展党员工作流程等文件精神，严格审核发展党员材料，规范党员发展程序，确保发展党员质量。

　　（31）关于“党员教育管理宽松软”问题

　　一是全面落实整改。对不按规定参加组织生活会的党员进行提醒谈话，积极主动参加党组织生活，进一步加强党性锻炼，提高党性修养。

　　二是强化制度落实。2020年7月以来，在党委书记与党委委员、党委书记与党员、党支委与党支委之间、党支委与党员之间之间开展谈心活动，及时发现纠正问题掐住党员违纪违规苗头，最大限度减少违纪违规行为的发生。

　　三、对照市委前六轮巡察发现共性问题整改情况

　　对照前六轮巡察发现的共性的问题，结合本次市委巡察反馈意见狠抓整改落实工作。一是增强履责意识，加强社会主义核心价值体系及党的十九大精神的学习，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，加强班子理论学习，明确“两个责任”。二是深入基层调查研究，认真听取群众呼声，拓宽和群众联系的渠道，及时了解和掌握群众的所思所想，耐心细致地解决群众需求。三是加强对纪检委员的业务培训，增强执纪监督意识。加强部门联动，保证工作的有力推进。

　　四、以整改落实的实际成效，推动大有村工作开创新局面

　　村党委将按照市委对村巡察第七组提出的工作要求，坚持目标不变、标准不降、力度不减，以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为契机，全力做好整改“后半篇”文章，不断把整改工作推向深入，确保全面从严治党落到实处。

　　一是持之以恒加强理论武装。加强思想教育和宣传教育工作，提高广大党员干部的思想认识。严格落实执行学习培训机制，带领全村党员干部积极学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对广东重要讲话、重要指示批示精神，提高政治站位和提升理论业务素质和水平，用理论武装头脑指导工作实践。

　　二是全面加强党的建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，进一步增强落实“两个责任”的思想自觉和行动自觉。严格落实全面从严治党，抓好农村基层党建重点工作任务落实，加强党组织建设，提升党建工作水平，提升党组织在农村基层的引领作用。

　　三是全面落实党风廉政建设。加强党风廉政建设工作部署，加强纪委监督工作，纪检干部聚焦主业主责。严格落实中央八项规定精神，规范津补贴发放和专项经费统筹使用。严格执行财务制度，完善集体资产管理，厘清历史债权债务和欠款追送工作，依法依规开发使用土地，防范廉政风险，让权力在阳光下运行。

　　四是建立健全长效机制。针对巡察组提出的问题，深挖问题根源，查找原因和教训。在整改的同时不断深化改革，着力扎紧制度笼子，健全和完善制度体系，推动形成依靠制度管人管财管事的长效机制。强化制度执行，推动各项制度真正落地见成效。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0760-23401632（工作时间）；邮政信箱：中山市阜沙镇阜港东路1号阜沙镇党委巡察反馈问题整改工作领导小组办公室（信封上注明“对中共中山市阜沙镇大有村委员会关于巡察整改落实情况的意见建议”）；邮政编码：528434；电子邮箱：23402692＠163.com。

                                               中共中山市阜沙镇大有村委员会

　　                                                  2021年9月28日