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三角镇政府遴选高级雇员公告
信息来源:中山市三角镇人民政府 发布日期:2019年05月14日
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因工作需要,经研究,现面向全镇雇员及村(居)工作人员遴选1高级雇员,具体事项公告如下:

  一、招聘单位及职位

1、招聘单位:三角镇党政办公室

2、职位:高级雇员(一档)

  二、招聘岗位条件

全日制本科以上学历;汉语言文学、新闻传播学、法学类专业优先。

  三、报名办法和要求

  1、报名时间:2019520日至524日上午8:30-12:00,下午2:30-17:30。

2、报名方式:填好《三角镇政府公开遴选高级雇员报名表》后,连同身份证、学历(学位)证书、工作证明等材料,在规定的报名时间报送到三角镇政府大楼党政办

3、本人不能到现场报名的,除需提交资格审查所需资料外,还需提交委托书一份(原件)、被委托人身份证原件和复印件进行报名。

4、考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

、考试

1、考试采用笔试加面试方式进行。

2、现场报名通过资格审查的,当场发放准考证。

3、笔试成绩合格分数线为60分,低于合格分数线的,不能进入面试。

4、按照招聘人数与应聘人数1:3的比例确定进入面试人选数量,由高分到低分顺序确定面试对象,面试人数如果达不到设定的比例的,按实际符合面试条件的人数进行。

5、面试结束后,考试总成绩按下列公式计算:考试总成绩=笔试×60%+面试成绩×40%。

五、考察

入围考察对象由用人单位按规定进行考察。因考察不合格或报考人员放弃的,可按总成绩由高到低的顺序在具备候选资格人员中依次递补考察人选。

六、公示

被确定为拟聘的人选,在中山市三角镇人民政府网站公示,公示时间为5个工作日。

七、聘用

报考人员经笔试、面试、考察、公示合格后,用人单位按照《劳动合同法》有关规定给拟聘人员办理相关用工手续。聘用期间不适合岗位的,将调整岗位(按新岗位定酬),或经双方协商解除劳动合同。聘用人员管理及福利待遇执行《三角镇机关雇员管理办法(修订)》、《三角镇机关雇员薪金福利管理实施办法(试行)》。

联系人:杨若敏;联系电话:85547388

 

附件:三角镇政府公开遴选高级雇员报名表

   

 

三角镇组织人事办

2019年5月14日

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